青年教师展风采——师德师风演讲比赛活动方案

2016年12月05日

指导思想：

为了提高青年教师的教学素质，塑造良好的青年教师形象，同时也是为了激发青年教师的热情和潜力，积极投身岗位实践，用感动的力量提高青年教师的主人翁意识，增强凝聚力，为幼儿园发展贡献坚实的力量，更是为青年教师提供一个展示自我的平台。特开展青年教师大比武之——“青年教师成长故事”师德师风演讲

参赛对象：12年以后（含12年）参加工作的教师

参赛时间：2016.12.8——12.9中午12:30

参赛地点：多功能厅

活动准备：

1.施凤华完成活动方案

2.事先通知教师撰写演讲稿、题目自定

3.准备评分表

4.电子屏：青年教师展风采——师德师风演讲比赛

5.拍照，周静

奖项设置： 一等奖四名、二等奖六名、三等奖十一名

活动过程：

1.12:30全体教师集中多功能厅抽签（1号—10号12月8日比赛、11号——21号12月9日比赛）。

2.主持人介绍评比要求及打分标准。

评分细则

（1）演讲内容（30分）：紧扣工作实际，观点鲜明，立意深刻，内容充实，逻辑严密，情理交融；

（2）语言表达（40分）：脱稿演讲，吐字清晰，普通话标准，语调生动，节奏灵活，自然流畅，声情并茂；

（3）形象风度（20分）：仪表端庄大方，举止从容得体，表情亲切自然，精神饱满振作；

（4）时间掌握（10分）：不足时或超时，酌情减分。

3.参赛选手以抽签顺序依次上台演讲，限时10分钟，不参加演讲的教师作为评委。

4.汇总分数，评出奖项。

活动综述：

录入者：责任编辑:昆山市鹿城幼儿园